敏惠醫護管理專科學校與晉生醫療體系簽約 「共同培養 多元到位 協助弱勢」

       【記者連凱斐/林舒婷/台南報導】近年來我國高等教育雖蓬勃成長，然而社會卻呈現「青年失業率節節上升」，「產業界無法網羅到合宜青年」、「學用落差日益嚴重」等問題，引發社會高度關注。
   政府為協助青年學子能適才適所，找到人生的方向，在五專學制推動「展翅計畫」，以全公費培養方式，培育青年學子「畢業即就業」；以鼓勵同學認真向學，鑽研技能，深化所學，畢業後無縫接軌至職場，專業機構亦得以有穩定的專業人員加入。這是一項利己利人的措施，敏惠醫專與晉生醫療體系簽訂產學合作，深受青年學子的肯定。
晉生醫院與護理之家深耕地方多年，晉生團隊落實醫養合一制度，提供在地民眾高品質的照護與醫療服務，晉生醫療體系許裕評院長從事醫療工作多年，深深體會到身為一個醫療人員的責任，要照顧好一位位民眾，須賴優質專業的人員，投入專業服務團隊，以期共同努力共創未來。許院長高度肯定敏惠醫專教育兼具人文素養及技術本位的專業培育，使學生擁有一技之長，畢業後立即與職場接軌，對需才孔急的照護機構更是一項務實的作為。
    敏惠醫專積極結合優質醫院推動展翅計畫，認為將進一步促成醫療機構對優秀專業人才延攬的期待和需求，是建立永續職場。學校與醫院在教育部的支持下進行「專業人才無縫接軌」培育，從根本促進技職教育所強調的「學以致用」，「畢業即就業」。有規劃性的整合學校與機構間的連結和可應用資源，共同瞭解職場真正需要。落實技職教育精神，不僅能符合產業期待，也能讓學生提早確立職涯方向，充分發展專業技能，穩健踏入職場，達到真正的產學合作；相對醫院來說，也能降低人事成本和流動率，建立個人專業生涯的永續發展。以縮短產學落差，共創學生、學校、機構院所多贏局面。
敏惠醫專沈秀春董事長感謝晉生醫療體系此次與敏惠醫專長期照顧與健康促進管理科的密切合作，共同推動這項深富意義的措施，幫助學生安心就學，並提供學生工讀與實習的機會，且免除學生實習費用的負擔，幫助經濟弱勢的同學在五專階段做到公費培養，並專心向學，以所學得一技之長進入產業，開展亮麗人生。同時，專科教育因展翅計畫再現勃勃生機，讓五專教育再現風華，為台灣產業蘊育無限的新契機。
    敏惠醫專師生至晉生醫院服務與長輩歡渡母親節，親切服務受到長輩高度肯定。